南京市人力資源和社會(huì)保障局

寧人社函〔2020〕8號(hào) 

關(guān)于做好2020年度南京市專業(yè)技術(shù)人員

繼續(xù)教育工作的通知

江北新區(qū)黨群工作部、社會(huì)事業(yè)局，各區(qū)人社局，各有關(guān)單位：

為深入實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程，不斷提高專業(yè)技術(shù)人員綜合素質(zhì)，根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人社部第25號(hào)令）有關(guān)要求，現(xiàn)就做好2020年度南京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、人員范圍

根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人社部第25號(hào)令）要求，專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況應(yīng)當(dāng)作為其考核評(píng)價(jià)、崗位聘用、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、申報(bào)評(píng)定高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的重要依據(jù)。全市各級(jí)各類企事業(yè)單位及其他社會(huì)組織中的專業(yè)技術(shù)人員均應(yīng)參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容

學(xué)習(xí)內(nèi)容包含公需科目和專業(yè)科目。

公需科目是指全體專業(yè)技術(shù)人員必須掌握的政策、法律法規(guī)、基本理論、技術(shù)、信息方面的知識(shí)，由市人社部門確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，并免費(fèi)為全市專業(yè)技術(shù)人員提供相關(guān)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)服務(wù)。

專業(yè)科目是指專業(yè)技術(shù)人員必須掌握的本行業(yè)新理論、新技術(shù)、新信息，以及行業(yè)內(nèi)不同類別專業(yè)技術(shù)人員必須具備的專業(yè)知識(shí)，由相關(guān)行業(yè)主管部門確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，并按規(guī)定,由行業(yè)主管部門、繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)和用人單位組織實(shí)施。

三、學(xué)時(shí)要求

按照《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》，中級(jí)、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員每年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)應(yīng)達(dá)到72學(xué)時(shí)，初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員每年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)應(yīng)達(dá)到40 學(xué)時(shí)。省級(jí)以上行業(yè)主管部門對(duì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育有相關(guān)規(guī)定的，專業(yè)科目學(xué)習(xí)要求從其規(guī)定。

四、學(xué)時(shí)認(rèn)定

（一）公需科目學(xué)時(shí)認(rèn)定

2020年3月1日至2020年12月31日期間，專業(yè)技術(shù)人員可訪問南京市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)，通過“我的南京”APP掃碼登陸“南京市人力資源和社會(huì)保障局公共服務(wù)平臺(tái)”，進(jìn)入專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)平臺(tái)，學(xué)習(xí)公需科目不少于30學(xué)時(shí)。根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員在學(xué)習(xí)平臺(tái)中的學(xué)習(xí)時(shí)間和考核結(jié)果，由系統(tǒng)實(shí)時(shí)記錄學(xué)時(shí)，在專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱時(shí)，自動(dòng)轉(zhuǎn)入職稱管理系統(tǒng)。

（二）專業(yè)科目學(xué)時(shí)認(rèn)定

    專業(yè)科目學(xué)時(shí)由用人單位根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)、進(jìn)修、研討交流、學(xué)術(shù)會(huì)議、講座、訪問，發(fā)表論文，參與課題研究等專業(yè)科目學(xué)習(xí)情況進(jìn)行學(xué)時(shí)計(jì)算，填寫專業(yè)科目學(xué)時(shí)認(rèn)定表。專業(yè)科目學(xué)時(shí)按如下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算：

1.參加職稱計(jì)算機(jī)、職稱外語培訓(xùn)或考試，并取得合格證書，視同完成專業(yè)課30學(xué)時(shí)。

    2.參加由市級(jí)行業(yè)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)（學(xué)會(huì)）、繼續(xù)教育基地舉辦的與專業(yè)相關(guān)的繼續(xù)教育培訓(xùn)班、進(jìn)修班、研修班、專業(yè)課培訓(xùn)等，經(jīng)考核合格，按照實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)計(jì)算專業(yè)課學(xué)時(shí)（每天按8學(xué)時(shí)計(jì)算）。

    3.參加所在單位組織的培訓(xùn)班、進(jìn)修班、研修班，經(jīng)考試合格，并提交培訓(xùn)通知、課程表、結(jié)業(yè)證書等材料，按照實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)計(jì)算專業(yè)課學(xué)時(shí)（每天按8學(xué)時(shí)計(jì)算）。

    4.參加學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)訪問等活動(dòng)，根據(jù)不同活動(dòng)內(nèi)容，分別提交經(jīng)單位加蓋公章的學(xué)術(shù)講座通知、調(diào)研報(bào)告、學(xué)術(shù)交流等材料，按照實(shí)際活動(dòng)天數(shù)計(jì)算專業(yè)課學(xué)時(shí)（每天按8學(xué)時(shí)計(jì)算）。

    5.參加單位外出專題調(diào)研，提交經(jīng)所在單位加蓋公章的調(diào)研報(bào)告，按照實(shí)際調(diào)研天數(shù)計(jì)算專業(yè)課學(xué)時(shí)（每天按8學(xué)時(shí)計(jì)算）。

    6.參加與專業(yè)相關(guān)的學(xué)歷教育或高級(jí)教育專業(yè)證書班、大專水平教學(xué)班、研究生課程進(jìn)修班等非學(xué)歷教育，取得結(jié)業(yè)證書的，學(xué)習(xí)期間，每年按照24學(xué)時(shí)計(jì)算。

    7.參加與專業(yè)相關(guān)的全脫產(chǎn)進(jìn)修，培訓(xùn)時(shí)間在12天-3個(gè)月的，按48學(xué)時(shí)計(jì)算專業(yè)課學(xué)時(shí)；培訓(xùn)時(shí)間在3個(gè)月以上的，按72學(xué)時(shí)計(jì)算。

    8.在本專業(yè)正規(guī)刊物(有ISSN和CN刊號(hào))上獨(dú)立或以第一作者發(fā)表論文按40學(xué)時(shí)計(jì)算，以非第一作者發(fā)表論文按20學(xué)時(shí)計(jì)算；獨(dú)立出版專著、論著按72學(xué)時(shí)計(jì)算，聯(lián)合出版發(fā)表專著、著作（前五名）按40學(xué)時(shí)計(jì)算（同一論文或著作不重復(fù)計(jì)算）。

9.國家、省、市課題主要完成人（前五名），分別按40、30、20學(xué)時(shí)計(jì)算，以上課題參與人員或其他課題主要完成人（前五名）按10學(xué)時(shí)計(jì)算。

五、工作要求

   （一）市各行業(yè)主管部門應(yīng)充分發(fā)揮行業(yè)主管作用，加大政策宣傳與指導(dǎo)，立足行業(yè)特性，科學(xué)合理設(shè)置繼續(xù)教育專業(yè)課課程，規(guī)范開展繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。督促、指導(dǎo)本行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員主動(dòng)進(jìn)行繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，提高更新知識(shí)結(jié)構(gòu)的自覺性。

   （二）用人單位應(yīng)按照市人社部門和行業(yè)主管部門要求，積極組織本單位專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，為專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)創(chuàng)造有利條件，認(rèn)真記錄專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育情況，及時(shí)做好學(xué)時(shí)認(rèn)定工作。

   （三）市、區(qū)人社部門不再開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)審核認(rèn)定工作，市、區(qū)人社部門負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的綜合管理工作，制定繼續(xù)教育政策并實(shí)施，規(guī)范繼續(xù)教育行為，加強(qiáng)監(jiān)督管理，會(huì)同市、區(qū)有關(guān)行業(yè)主管部門，定期開展聯(lián)合檢查，依規(guī)對(duì)各類違規(guī)行為進(jìn)行查處。

   （四）用人單位、繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)和專業(yè)技術(shù)人員在繼續(xù)教育學(xué)時(shí)申報(bào)認(rèn)定中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，市、區(qū)人社部門將根據(jù)《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》(人社部第40號(hào)令)，對(duì)有關(guān)責(zé)任單位和個(gè)人按職稱申報(bào)失信行為予以懲戒。

   （五）本通知自發(fā)布之日起實(shí)行，由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    附件：《南京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)時(shí)認(rèn)定表》

                        南京市人力資源和社會(huì)保障局

    2020年1月29日

抄報(bào)：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

南京市人力資源和社會(huì)保障局辦公室         2020年2月6日印發(fā)

                                                   共印100份

附件：

南京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育專業(yè)科目學(xué)時(shí)認(rèn)定表

填報(bào)單位（蓋章）                 負(fù)責(zé)人：               填報(bào)日期：